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Aseguran que se acerca el fin de la revolución digital

Aseguran que se acerca el fin de la revolución digital Aseguran que se acerca el fin de la revolución digital

De acuerdo al escritor Grag Satell, uno de los augurios que lo demuestra es la carencia de innovaciones reales


 

Desde hace varios años que oficialmente habríamos entrado en lo que muchos denominan la "Revolución Digital", un espacio en la historia en la que son las tecnologías digitales las que rigen la forma en la que se maneja gran parte del planeta. Al final del día, no sería más que el paso siguiente a la "Revolución Industrial" iniciada a mediados del 1.700.

Sin embargo, del mismo modo que este periodo en el que el desarrollo industrial llegó a su fin (en las últimas décadas del siglo pasado), investigadores como Greg Satell, autor de Mapping Innovation: A Playbook for Navigating a Disruptive Age, elegido como uno de los mejores libros de negocios del 2017, asegura que ya estaríamos adentrándonos en las primeras etapas del fin de la Revolución digital.

3 razones que auguran el final

Aunque pueda parecer que se trata de algo complejo de medir, y que muchos adeptos a las tecnologías digitales renieguen fervientemente, la realidad es que Satell propone tres indicios claros que muestran cómo es que la era digital ya estaría dando los primeros pasos hacia su final, y por qué es necesario dar pie a una nueva era.

  1. Protagonismo de las grandes empresas

Lo primero que expone Satell es la muerte de la denominada "Ley de Moore", que consiste en que cada par de años se duplica el número de transistores en un microprocesador de los equipos digitales. Esto quiere decir que las grande empresas tecnológicas han pasado varios años creando mejoras que pueden hacer que cualquier equipo sea, relativamente, más poderoso.

De este modo, las grandes empresas ya no se estarían enfocando en la creación pequeñas piezas que hagan que cualquier equipo pueda ser mucho más útil, sino que estarían invirtiendo en el desarrollo de tecnologías adecuadas para tareas específicas, algo que se sale de lo que habíamos visto en los últimos años.

  1. Necesidad de habilidades técnicas

Satell asegura que las tecnologías digitales pasaron de ser innovaciones que requerían de habilidades técnicas superiores, no solo para crearse sino también para utilizarse, a algo completamente contrario. Con el pasar del tiempo esto ha cambiado, y ahora para adentrarse de lleno en este mundo ya no es necesario tener grandes conocimientos especializados.

Es importante saber que no debe confundirse el uso de tecnologías digitales con el de otras formas de innovación, como la inteligencia artificial o las denominadas plataformas No-código, ya que son precisamente estas las que están comenzando a reemplazar todo lo referente a la era que llevamos viviendo varios años.

  1. Carencia en la innovación

El último indicio, de acuerdo a Satell, tiene una gran relación con el primero, y es que las empresas encargadas del desarrollo de tecnologías digitales apenas están creando funcionalidades innovadoras para sus dispositivos. Con el pasar de las nuevas generaciones de dispositivos móviles apenas se le agregan unos cuantos procesadores, mejoras en las cámaras, y poco más.

Afirma que si bien es cierto que los asistentes por voz (como Google Home o Amazon Echo), son dispositivos que agilizan relativamente algunas tareas y brindan algo de comodidad al consumidor, realmente no aportan nada más. Cualquier dispositivo de hace 5 años tiene las mismas funcionalidades realmente útiles que uno de la actualidad.

Aunque puede que todavía queden muchos años para que llegue el final de la era digital, y que incluso es posible que este fenómeno no se dé por completo, conocer cuáles son las razones que auguran un cambio tan grande en la forma en la que se maneja la sociedad actual es necesario, no solo para un mejor desempeño individual, sino también para el desarrollo empresarial.

Modificado por última vez enMiércoles, 18 Julio 2018 09:02
El Emprendedor

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La Empresa

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    Por qué a las empresas se les dificulta conseguir profesionales en marketing digital
    Por qué a las empresas se les dificulta conseguir profesionales en marketing digital

    El mercado laboral ofrece múltiples oportunidades laborales en el área de mercadotecnia; sin embargo, existe una carencia de profesionales en esta especialidad


    La presencia de especialistas en marketing digital se ha convertido en un puesto de trabajo indispensable en une empresa, puesto que estas personas son quienes se encargan de todo lo relacionado con la publicidad, imagen y posicionamiento de la empresa.

    Sin embargo, fue hasta 2018 cuando las empresas consideraron integrar a especialistas en el tema dentro de su plantilla laboral, tanto así que hubo un incremento de 30% en el número de contrataciones de profesionales en mercadotecnia online, según el Estudio de Remuneración 2018-2019 de Michael Page.

    “Esto fue claramente una tendencia para la industria, ya que no solo las agencias de publicidad tuvieron un repunte, sino que el crecimiento también se vivió a nivel corporativo. Los canales online se están masificando y las compañías entendieron que necesitan personas expertas en atender a los clientes y desarrollar nuevas estrategias digitales”, explicó João Nunes, director ejecutivo para Michael Page México y Centroamérica.

    Pese a las oportunidades en el mercado laboral para los especialistas en marketing, para las empresas no ha sido sencillo conseguir al personal calificado para el puesto de trabajo. Debido a la falta de mercadológos o comunicados especializados en temas digitales, las compañías se han visto en la necesidad de cubrir esas vacantes con otro tipo de profesionales.

    Eva González, profesora del Departamento de Mercadotecnia y Análisis de la EGADE Business School, asegura que la responsabilidad de formar profesionales aptos para competir en un mercado cambiante es tanto de las empresas, como de la misma academia.

    “La industria evoluciona, por lo tanto las universidades tienen que modernizarse. Modificar los planes de estudio, generar alianzas con empresas y capacitar al equipo docente son algunas de las acciones que deben realizarse al interior de las escuelas”, detalló.

    Es por ello que las empresas cumplen un papel fundamental en la formación de los nuevos talentos, pues son ellas quienes les otorgan los profesionales jóvenes las herramientas con las que podrán desarrollar las habilidades adquiridas durante su formación académica.

    Mediante alianzas con universidades o institutos que ofrezcan este tipo de carreras, las empresas podrán cultivar profesionales que se formarán en esta área y serán el personal capacitado que tanto necesitan, puesto que serán ellos quienes garantizarán que los productos o servicios que ofrece la compañías se vendan, y es que en un mundo tan globalizado es indispensable de un profesional en cualquier área digital.

    Escrito el Domingo, 17 Febrero 2019 07:00 en Formación ¡Deja el primer comentario! Visto 105 veces
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    Surgen nuevas oportunidades digitales en el mercado de las bodas
    Surgen nuevas oportunidades digitales en el mercado de las bodas

    Las personas actualmente experimentan un ritmo de vida acelerado, un fenómeno que estaría cambiando el mercado de las bodas



    Planear una boda siempre requiere tiempo, dedicación y esfuerzo, es por ello que con el pasar del tiempo han surgido nuevas oportunidades de negocio en relación a todo lo que se refiere a la planificación y organización de una boda.

    Así es como han llegado a posicionarse figuras como la del “Wedding planer” y los fotógrafos de bodas. La primera área se refiere un planificador de bodas se encarga de tareas como la selección del equipo de fotografía, la contratación de músicos, la compra de comida, reservación de vuelos, entre muchas otras.

    Mientras que el fotógrafo de bodas se encarga tomar fotografías del evento, grabar y editar el video de la boda, entre otras cosas; Sin embargo en la actualidad estos modelos de negocio podían ser desplazados por aplicaciones digitales o  startups que podrían realizar las tareas que requiere la organización de un evento de este tipo.

    Oportunidades en la nueva "generación digital"

    Sin embargo, con el pasar del tiempo comenzamos a ver una evolución en este mercado a través de nuevas alternativas de servicios digitales. Algunos ejemplos que demuestran las nuevas oportuinidades de negocios son los siguientes:

    El proceso para crear la mesa de regalos requiere ir repetidas veces a las tiendas a escanear los artículos y la oferta no está pensada para la generación millennial”, comentó María Teresa Carmona, cofundadora y CEO de Liizt, una plataforma que hace más eficiente la planeación de esos eventos.

    La tecnología está tocando la puerta de una industria de procesos tradicionales, es por ello que detallaremos qué startups están tomando el liderazgo en la planificación de bodas.

    Liizt.com: es una plataforma web y cuenta con aplicación móvil, en la que se puede organizar una boda o evento, crear la mesa de regalos y administrarla. Además, también se puede gestionar algunos detalles referentes a la luna de miel.

    Uniko.co: está aplicación busca transformar la manera en cómo funcionan las mesas de regalo tradicionales, el usuario tiene acceso a un catálogo de más de 100,000 artículos y experiencias, debido a alianzas con empresas como Mercado Libre y agencias de viajes, lo que les permite ahorros hasta de 47%.

    Gyo-Solutions: con esta aplicación los usuarios podían planear la boda, compartir la agenda, lugar de la recepción, código de vestimenta, entre otros. El usuario administrador puede moderar las fotos que suben los invitados a la plataforma, agregar información, entre otras funcionalidades.

    ¿Qué tienen en común estás startups? Que para poder acceder y utilizarlas, que aprovechan necesidades específicas del sector para simplificar cada tarea y personalizar la experiencia. Es ahí donde está la oportunidad de negocio, aunque los negocios tradicionales de forma presencial no han desaparecido, los negocios digitales se están haciendo espacio en estas áreas de mayor especializadión.

    En un mundo en el que las personas viven un estilo de vida acelerado ya no queda suficiente tiempo para reuniones para planear las actividades, es por ello que los modelos de negocios digitales se han convertido en una alternativa atractiva.

    Escrito el Sábado, 16 Febrero 2019 07:00 en Dinero ¡Deja el primer comentario! Visto 77 veces
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    Los agricultores deben estar atentos al material y calidad que tienen en sus fincas para mejorar el manejo del sembradío


    Escrito el Viernes, 15 Febrero 2019 14:30 en Sectores ¡Deja el primer comentario! Leer más... Visto 106 veces
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    El Invecom realizará su VII Congreso el cual tendrá lugar en al Ucab en junio de este año


    Escrito el Viernes, 15 Febrero 2019 10:55 en Emprendedores ¡Deja el primer comentario! Leer más... Visto 110 veces
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    La creatividad de los empleados puedo contribuir al posicionamiento de las empresas y a diferenciarlas del resto


    Escrito el Jueves, 14 Febrero 2019 14:00 en Mundo ¡Deja el primer comentario! Leer más... Visto 119 veces