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Las polémicas que generó Interbanex entre usuarios y expertos

Las personas en las redes sociales aseguraron que la plataforma complica la situación económica de los venezolanos



Luego de casi dos semanas de la implementación de la plataforma Interbanex, sistema avalado por el Banco Central de Venezuela (BCV) que busca agilizar el intercambio de divisas en el país, se han generado polémicas en torno al funcionamiento y finalidad de la plataforma.

Entre los usuarios en las redes sociales las opiniones son las mismas, la plataforma “complica aún más la situación económica de los venezolanos”, considera el usuario Alex Delarge en su cuenta de Twitter.

Por su parte el asesor financiero Nelson Ospedales señaló que interbanex podría terminar como otras plataformas para la compra-venta de divisas en el país como: Sistme, Sicad, Sicad II, Simadi, Dicom, y fracasar.

“El tema cambiario deberia ser manejo directo y exclusivo del BCV no de una empresa fantasma”, opinó Felix Betancourt, otro usuario en Twitter.

Por otra parter, algunos usuarios celebran la creación de la plataforma debido a que habría logrado disminuir el precio de las divisas, sin embargo, a dos semanas de su aplicación, la cotización vuelve a superar los Bs 3.000.

Otra usuaria, Claudia Duran señaló que realiza seguimiento a diario a Interbanex, que en primera instancia aseguró que variaría su tasa de oferta y demanda pero mantiene la misma tasa de cambio todos los días.

Además de los comentarios de los usuarios sobre el funcionamiento de la plataforma y las probabilidades de que “fracase”, el miembro de la Comisión de Finanzas de la Asamblea Nacional, José Guerra, consideró que el manejo la plataforma es irregular, debido a  la metodología que esta utiliza en cuanto al cobro de comisiones.

Así mismo, Guerra señaló que el presidente del BCV fue citado por la AN con la finalidad de que explique en qué consiste el “manejo irregular” de esta plataforma de intercambio de divisas. El parlamentario consideró que Interbanex no funcionará si no está a acompañada de otros instrumentos de políticas económicas.

¿Cómo funciona Interbanex?

El sistema entró en funcionamiento la semana del 29 de enero en el país, y ocho entidades bancarias ya trabajan con el (BOD, anesco, Banplus, Banco Plaza, Banco del Caribe, Provincial, Exterior y BNC)

  • La plataforma estará abierta para transferencias por 24 horas durante cinco días a la semana: desde el domingo a las 6pm hasta el viernes a la misma hora.
  • Las comisiones por transferencias tendrán un costo del 0,125% por cada operación realizada.
  • Para transar en el sistema, cada usuario debe “realizar los aportes al fideicomiso en los bancos que utilice la plataforma”. Una vez cumplida esa etapa, los saldos en bolívares o divisas se destinarán a la cuenta de los contribuyentes.
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Las que las empresas venezolanas tendrían que contratar “hackers”

Toda compañía debes gestionar sus datos, almacenarlos y sobretodo protegerlos de posibles ataques



Los ataques a la seguridad de los datos que resguardan las empresas se han convertido en algo común en el mundo, y en algo de lo que no escapan las empresas en Venezuela, puesto que 50% de las empresas venezolanas sufrieron alguna forma de ciberataque durante el año 2016.

Esto ha hecho que las alarmas se enciendan en materia de seguridad digital para las empresas locales, es por ello que contratar “hackers” pudiese ser una buena alternativa para que las compañías desarrollen mecanismos más seguros o impenetrables para proteger su información.

En el año 2016 Eulogio Del Pino, ex ministro de Petróleo y Minería, denunció que más de 16.000 ataques cibernéticos se perpetraron contra instituciones del Estado en un lapso de tres días.

Miguel Ángel Pérez Sánchez, ingeniero y profesor de la Universidad  Politécnica de Madrid, explicó que las empresas en muchas ocasiones presentan una fuerte vulnerabilidad en sus servidores y en los sistemas que los almacenan, además destacó que las aplicaciones y tecnológicas que nacen y escalan más rápido que sus sistemas de defensa.

“Los incidentes se incrementan de forma exponencial y las empresas se han dado cuenta. Necesitan ciberseguridad todas las compañías que realicen almacenado de datos de personas y aquellas que hagan innovación e investigación como parte de su negocio. Lo necesitan las grandes, las medianas”, explicó el experto al Diario El País.

Se prevé que para el año 2019 nueve de cada diez empresas sufrirán de un ciberataque, por lo cual es importante la presencia de un “hacker”, para buscar la manera de asegurar los datos que resguarda la compañá.

Falta de trabajadores formados en el área de ciberseguridad

Ricardo Maté, director general de la empresa de ciberseguridad Sophos Iberia, confirmó que el problema es la falta de trabajadores formados en este ámbito, por lo cual destacó que resulta complicado reclutar personal para cubrir esta área.

“Hay pocos estudios propios en ciberseguridad y menos alumnos interesados en un oficio que es muy vocacional y exige formación continua”, detalló.

De aquí a 2022 las ofertas de trabajo en ciberseguridad se triplicarán, de acuerdo con los cálculos de la publicación Cybersecurity Ventures. Las previsiones apuntan que para entonces habrá 1,8 millones de empleos sin cubrir en todo el mundo.

“Cualquier empresa tiene que gestionar sus datos, almacenarlos y sobre todo protegerlos”, aseguró Julien Mur, senior manager del departamento de Information Technology and Life Sciences de Hays.

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La Empresa

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    Por qué a las empresas se les dificulta conseguir profesionales en marketing digital
    Por qué a las empresas se les dificulta conseguir profesionales en marketing digital

    El mercado laboral ofrece múltiples oportunidades laborales en el área de mercadotecnia; sin embargo, existe una carencia de profesionales en esta especialidad


    La presencia de especialistas en marketing digital se ha convertido en un puesto de trabajo indispensable en une empresa, puesto que estas personas son quienes se encargan de todo lo relacionado con la publicidad, imagen y posicionamiento de la empresa.

    Sin embargo, fue hasta 2018 cuando las empresas consideraron integrar a especialistas en el tema dentro de su plantilla laboral, tanto así que hubo un incremento de 30% en el número de contrataciones de profesionales en mercadotecnia online, según el Estudio de Remuneración 2018-2019 de Michael Page.

    “Esto fue claramente una tendencia para la industria, ya que no solo las agencias de publicidad tuvieron un repunte, sino que el crecimiento también se vivió a nivel corporativo. Los canales online se están masificando y las compañías entendieron que necesitan personas expertas en atender a los clientes y desarrollar nuevas estrategias digitales”, explicó João Nunes, director ejecutivo para Michael Page México y Centroamérica.

    Pese a las oportunidades en el mercado laboral para los especialistas en marketing, para las empresas no ha sido sencillo conseguir al personal calificado para el puesto de trabajo. Debido a la falta de mercadológos o comunicados especializados en temas digitales, las compañías se han visto en la necesidad de cubrir esas vacantes con otro tipo de profesionales.

    Eva González, profesora del Departamento de Mercadotecnia y Análisis de la EGADE Business School, asegura que la responsabilidad de formar profesionales aptos para competir en un mercado cambiante es tanto de las empresas, como de la misma academia.

    “La industria evoluciona, por lo tanto las universidades tienen que modernizarse. Modificar los planes de estudio, generar alianzas con empresas y capacitar al equipo docente son algunas de las acciones que deben realizarse al interior de las escuelas”, detalló.

    Es por ello que las empresas cumplen un papel fundamental en la formación de los nuevos talentos, pues son ellas quienes les otorgan los profesionales jóvenes las herramientas con las que podrán desarrollar las habilidades adquiridas durante su formación académica.

    Mediante alianzas con universidades o institutos que ofrezcan este tipo de carreras, las empresas podrán cultivar profesionales que se formarán en esta área y serán el personal capacitado que tanto necesitan, puesto que serán ellos quienes garantizarán que los productos o servicios que ofrece la compañías se vendan, y es que en un mundo tan globalizado es indispensable de un profesional en cualquier área digital.

    Escrito el Domingo, 17 Febrero 2019 07:00 en Formación ¡Deja el primer comentario! Visto 93 veces
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    Surgen nuevas oportunidades digitales en el mercado de las bodas
    Surgen nuevas oportunidades digitales en el mercado de las bodas

    Las personas actualmente experimentan un ritmo de vida acelerado, un fenómeno que estaría cambiando el mercado de las bodas



    Planear una boda siempre requiere tiempo, dedicación y esfuerzo, es por ello que con el pasar del tiempo han surgido nuevas oportunidades de negocio en relación a todo lo que se refiere a la planificación y organización de una boda.

    Así es como han llegado a posicionarse figuras como la del “Wedding planer” y los fotógrafos de bodas. La primera área se refiere un planificador de bodas se encarga de tareas como la selección del equipo de fotografía, la contratación de músicos, la compra de comida, reservación de vuelos, entre muchas otras.

    Mientras que el fotógrafo de bodas se encarga tomar fotografías del evento, grabar y editar el video de la boda, entre otras cosas; Sin embargo en la actualidad estos modelos de negocio podían ser desplazados por aplicaciones digitales o  startups que podrían realizar las tareas que requiere la organización de un evento de este tipo.

    Oportunidades en la nueva "generación digital"

    Sin embargo, con el pasar del tiempo comenzamos a ver una evolución en este mercado a través de nuevas alternativas de servicios digitales. Algunos ejemplos que demuestran las nuevas oportuinidades de negocios son los siguientes:

    El proceso para crear la mesa de regalos requiere ir repetidas veces a las tiendas a escanear los artículos y la oferta no está pensada para la generación millennial”, comentó María Teresa Carmona, cofundadora y CEO de Liizt, una plataforma que hace más eficiente la planeación de esos eventos.

    La tecnología está tocando la puerta de una industria de procesos tradicionales, es por ello que detallaremos qué startups están tomando el liderazgo en la planificación de bodas.

    Liizt.com: es una plataforma web y cuenta con aplicación móvil, en la que se puede organizar una boda o evento, crear la mesa de regalos y administrarla. Además, también se puede gestionar algunos detalles referentes a la luna de miel.

    Uniko.co: está aplicación busca transformar la manera en cómo funcionan las mesas de regalo tradicionales, el usuario tiene acceso a un catálogo de más de 100,000 artículos y experiencias, debido a alianzas con empresas como Mercado Libre y agencias de viajes, lo que les permite ahorros hasta de 47%.

    Gyo-Solutions: con esta aplicación los usuarios podían planear la boda, compartir la agenda, lugar de la recepción, código de vestimenta, entre otros. El usuario administrador puede moderar las fotos que suben los invitados a la plataforma, agregar información, entre otras funcionalidades.

    ¿Qué tienen en común estás startups? Que para poder acceder y utilizarlas, que aprovechan necesidades específicas del sector para simplificar cada tarea y personalizar la experiencia. Es ahí donde está la oportunidad de negocio, aunque los negocios tradicionales de forma presencial no han desaparecido, los negocios digitales se están haciendo espacio en estas áreas de mayor especializadión.

    En un mundo en el que las personas viven un estilo de vida acelerado ya no queda suficiente tiempo para reuniones para planear las actividades, es por ello que los modelos de negocios digitales se han convertido en una alternativa atractiva.

    Escrito el Sábado, 16 Febrero 2019 07:00 en Dinero ¡Deja el primer comentario! Visto 69 veces
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    Los agricultores deben estar atentos al material y calidad que tienen en sus fincas para mejorar el manejo del sembradío


    Escrito el Viernes, 15 Febrero 2019 14:30 en Sectores ¡Deja el primer comentario! Leer más... Visto 103 veces
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    El Invecom realizará su VII Congreso el cual tendrá lugar en al Ucab en junio de este año


    Escrito el Viernes, 15 Febrero 2019 10:55 en Emprendedores ¡Deja el primer comentario! Leer más... Visto 104 veces
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    La creatividad de los empleados puedo contribuir al posicionamiento de las empresas y a diferenciarlas del resto


    Escrito el Jueves, 14 Febrero 2019 14:00 en Mundo ¡Deja el primer comentario! Leer más... Visto 116 veces