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Un emprendimiento cambia la visión del venezolano sobre el mercado de valores

Destacado Jose Ignacio Guarino, uno de los lideres de este emprendimiento venezolano Jose Ignacio Guarino, uno de los lideres de este emprendimiento venezolano

Se trata de Interbono Casa de Bolsa, empresa que ha podido constatar un incremento en la cantidad de personas que se adentran en este mercado


 

Como lo hemos explicado en el pasado, a pesar de la importancia que tiene el mercado de valores en todo el mundo al ser no solo una de las principales fuentes de financiamiento empresarial, sino también el canal más efectivo para invertir, en nuestro país nunca ha existido una cultura financiera que realmente incentive a que las personas volteen a ver este mercado como una opción atractiva.

Lograr que esta situación cambie es obligatorio para asegurar el verdadero desarrollo económico del país, así como para ayudar a las personas a proteger realmente su capital de las variables macroeconómicas. Es precisamente esta la misión que se ha encomendado el emprendimiento venezolano Interbono Casa de Bolsa.

Las dificultades iniciales

Si bien es cierto que esta "casa de bolsa para los emprendedores" (como se ha dado a conocer este emprendimiento) ya ha figurado en varias notas de este medio, recientemente El Emprendedor tuvo la oportunidad de conversar nuevamente con Stephany Suarez y José Ignacio Guarino, directora y presidente de la empresa respectivamente, para conocer más sobre el proceso de establecimiento de este emprendimiento en el país.

Guarino comienza rememorando el año 2015, cuando les llega la oportunidad de formar parte de la directiva de esta empresa que ya estaba formada. Si bien es cierto que la idea era atractiva, la realidad es que al llegar a Interbono Casa de Bolsa, se encontraron con lo que denominaron como un "cascarón", un esqueleto endeudado y desorganizado en el que poco parecía rescatable.

Aunque para muchos pudiera parecer que el estado de la empresa fuera una limitante, esta nueva directiva lo vio como un reto, por lo que tomaron las riendas de la misma y comenzaron a llevar los cambios pertinentes. Se plantearon la meta de desarrollar lo que se conoce como un "buen gobierno corporativo", una serie de estándares internacionales que favorecen "la credibilidad, la estabilidad y contribuye a impulsar el crecimiento y la generación de riqueza".

Así comienzan todo un proceso de reestructuración de la empresa, tomando un organigrama vacío y llenándolo con todas las actividades que se necesitarían para sacar el proyecto adelante. Determinan todos los puestos laborales que confirmarían a la empresa, y comienzan a crear los perfiles con los que más adelante desarrollarían su equipo humano.

Ambos coinciden en que uno de los grandes retos a superar fue la percepción sobre su ascendencia ya que, si bien es cierto que Venezuela no suele manejarse bajo culturas elitistas, hay mercados en los que sí ocurre. Debido a que estos emprendedores no vienen de una familia de banqueros o inversionistas, suelen ser “vistos de reojo” por los actores que ya hacen vida en el mercado.

Esto ha comenzado a cambiar con el crecimiento de la empresa, aunque todavía encuentran barreras de esta naturaleza de vez en cuando.

La evolución de la empresa y el mercado

A pesar de que se encontraron barreras de todo tipo, como la creación del nuevo Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley del Mercado de Valores del año 2015, que los llevó a realizar cambios estructurales luego de varios meses de trabajo, la realidad es que la empresa pudo cimentarse y comenzar a operar oficialmente en el 2017.

Suarez explica que el proyecto ha crecido de forma exponencial desde que comenzó a operar, no solo por su crecimiento en los canales de comunicación tradicional, sino también por la cantidad de personas que se sienten interesadas en invertir (y las cantidades de dinero que estas invierten) en el mercado de valores, y que acuden a ellos como primera opción.

Esto lo han logrado gracias al ya mencionado enfoque en el emprendedor, que no solo toma en cuenta al pequeño empresario de desee encontrar financiamiento a través del mercado de valores, sino también para aquellas personas que, a pesar de no tener un gran capital excedente, desean invertir con el objetivo de proteger su dinero. Se han caracterizado por sus esfuerzos de, más allá de atraer inversionistas, educar al venezolano en todo lo referente a sus finanzas.

Han buscado que su crecimiento sea orgánico, no solo mostrándose como un intermediario para invertir en el mercado de valores, sino para poder convertirse en verdaderos aliados en la educación del cliente y el venezolano en general. Todo el contenido que generan y comparten es desarrollado por ellos mismos, no dependiendo de una inversión o un músculo financiero de fondo, sino del trabajo duro y su pasión por el mercado.

Aunque puede que en un principio no lo planearon de esta manera, su estrategia de posicionamiento en el sector emprendedor venezolano, brindando las herramientas necesarias para materializar la democratización del mercado de valores, hizo que Interbono Casa de Bolsa pisara "con fuerza", haciendo que esta forma de acercarse al posible inversionista fuera replicada por competidores de larga trayectoria.

Reconocimientos individuales y colectivos

A pesar de que Guarino siempre trató de incentivar el debate sobre la educación financiera en Venezuela a través de los medios de comunicación, fue con el crecimiento paulatino de Interbono Casa de Bolsa que logró posicionarse no solo como un profesional con conocimientos especializados en el mercado, sino también como un referente al cual consultar cada vez que existan noticias sobre el mismo.

Sin embargo, más importante para ellos sería la imagen con la que se están posicionando, que es como "la casa de bolsa de los emprendedores", manteniéndose como la primera opción de todo pequeño inversionista que desee adentrarse en el mercado de valores. Del mismo, estarían irrumpiendo como la generación de relevo, ya que no solo se trata de una directiva joven, sino también una liderada por una mujer, cosa que hasta ahora no ocurría en un mercado dominado por hombres, principalmente aquellos “entrados en edad”.

Aunque todavía pueda faltar un largo trecho para que la empresa pueda cumplir su meta de formar a gran parte de los venezolanos en lo referente a temas financieros y de inversión, la realidad es que ya habría cimentado las bases para mantenerse como un proyecto exitoso a lo largo del tiempo.

Modificado por última vez enMiércoles, 07 Noviembre 2018 07:47

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