Ingresar

Estos son los empleados que deberás reclutar para aprovechar la nueva ola empresarial

Estos son los empleados que deberás reclutar para aprovechar la nueva ola empresarial Estos son los empleados que deberás reclutar para aprovechar la nueva ola empresarial

Gracias a que oficialmente habríamos entrado en la “cuarta revolución industrial”, cada vez se hace más importante saber qué empleados necesitaremos para capitalizarla


Recientemente, el fundador del Foro Económico Mundial (FEM), Klaus Schwab, anunció que oficialmente estaríamos viviendo la denominada “Cuarta Revolución Industrial”, una etapa caracterizada principalmente por el incremento en la relevancia de la tecnología al momento de volverse más competitivo en el mundo empresarial.

Como lo mencionábamos, se trata de una revolución igual a las demás que han ocurrido en la historia, es decir, que está generando millones de dólares en todo el mundo. En este caso sería a través de la transformación de los procesos tecnológicos, de adentrarse en las nuevas tendencias, y de la preparación del capital humano. Este último aspecto tiene una definición muy amplia, porque puede ir desde un proceso de enseñanza, hasta la el reclutamiento de nuevas personas.

Como lo explica el FEM, captar al personal adecuado es vital para capitalizar la cuarta revolución industrial, por lo que en esta ocasión veremos qué se dice sobre estas posiciones de trabajo. De acuerdo un estudio privado de la firma Intelisis, los puestos que tendrán mayor demanda en los próximos años incluyen:

  1. Ingenieros en robótica

Aunque al hablar de robótica muchos puedan imaginarse situaciones salidas directamente de la ciencia ficción, la realidad es que en el mundo empresarial la robótica puede ir desde cosas tan sencillas como la automatización de tareas, hasta el mejor manejo de las finanzas empresariales a través del software.

  1. Expertos en Big Data

Desde el año pasado que se escucha con gran frecuencia el Big Data como una herramienta en la mejor toma de decisiones, sin embargo, hasta ahora no son la mayoría de las empresas las que se enfocan en tener su propio equipo de análisis de datos. Gracias a que adquirir este servicio por parte de terceros es cada vez más costoso, reclutar expertos en el área se vuelve una necesidad.

  1. Informáticos expertos en ciberseguridad

Al trabajar rodeados de sistemas informáticos, los ciberataques se vuelven cada vez más peligrosos para las empresas. Este fue uno de los problemas más costosos del mundo empresarial en el 2017, por lo que se espera una inclusión mayor de expertos en esta área.

  1. Diseñadores gráficos

No se trata de los diseñadores gráficos que se dedican principalmente al área de mercadeo, sino personal especializado en el diseño 3D y 4D, principalmente con la intención de trabajar en la realidad virtual y aumentada, ambos son recursos que están cambiando tanto la forma de trabajar, como la de vender.

  1. Expertos en inteligencia artificial

Del mismo modo que ocurre con el Big Data, cada vez es más importante trabajar en base a la inteligencia artificial, ya que gracias a esta se están creando sistemas automatizados de procesos y  atención al cliente, manejo de inventario, desarrollo de estrategias de negocios, seguridad biométrica, entre muchos otros.

Aunque es completamente valido desarrollar una estrategia de negocios que no incluya ninguna de estas posiciones, la realidad es que todo parece indicar que las mismas serán de vital importancia para ser más competitivo, e incluso tener un diferencial que nos ubique en una plaza especial en la mente de los clientes.

El Emprendedor

Somos el primer periódico venezolano de Emprendimiento e Innovación, que inspira, informa y motiva el desarrollo empresarial.

Sitio Web: www.periodicoelemprendedor.com
Inicia sesión para enviar comentarios

La Empresa